Réseau Mesure Express
11.02.2021
- Pour s’appuyer sur la force d’un Réseau et de compétences techniques.
- Pour centraliser les domaines maîtrisés par les membres du Réseau Mesure.
- Pour créer un document technique et une nouvelle opportunité de communication pour les adhérents et pour le Réseau Mesure.
- Pour générer des demandes.
- Pour réduire les coûts de rédaction d’un livre blanc.
Un livre blanc est un document de référence consacré à une thématique professionnelle. Il permet de positionner une entreprise comme experte de son domaine.
Information technique du livre blanc :
Réalisation numérique et papier d’un livre blanc de 32 pages (minimum) pour 10 sociétés adhérentes par livre (minimum).
- Récupération des informations pour la page recto verso liée à votre entreprise (logo – interlocuteur – mail de contact – contenu texte technique).
- Mise en page & création du BAT.
- Mise à disposition en format numérique (PDF).
- Expédition de 5 exemplaires par société présente dans le livre.
Impression :
- Format : A5 (148 x 210 mm) avec 32 pages (minimum)
- Pages intérieures 135g
- Couverture 300 gramme, brillante
TARIF RESEAU MESURE : 330€ HT/ Adhérent
5 exemplaires imprimés
1 version numérique
2 Recto-Verso par adhérent
Option réimpressions supplémentaires 3€ht/exemplaire
Vous dispensez des formations pour vos clients, à compter du 1er janvier 2022 elles devront être certifiées Qualiopi pour être prises en charge par les OPCO.
Afin de poursuivre nos échanges et d’avancer sur la certification Qualiopi, le Réseau Mesure vous invite à la prochaine réunion de travail, le Jeudi 18 février à 14h30.
Ordre du jour :
Réunion de travail sur la mise en œuvre de la certification Qualiopi
- Appel à 1 cabinet d’accompagnement Qualiopi ?
- Appel à 1 cabinet certificateur commun ?
- Echanges d’expériences
Pour Participez à la réunion depuis votre ordinateur, tablette ou smartphone. : https://global.gotomeeting.com/join/661240861
Vous pouvez aussi appeler à l’aide de votre téléphone : France: +33 187 210 241
Code d’accès: 661-240-861
Depuis 2014 toute entreprise quelque que soit son effectif, son secteur d’activité doit organiser un entretien professionnel avec l’ensemble de ses collaborateurs.
Cet entretien obligatoire, se tient tous les 2 ans à compter de la date d’embauche (un bilan récapitulatif obligatoire a lieu tous les 6 ans). Il vise notamment à accompagner le salarié dans ses perspectives d’évolution professionnelle et identifier ses besoins de formation. Les points obligatoirement abordés sont consignés dans un compte rendu dont le salarié conserve également une copie.
Pour l’entreprise c’est un outil managérial, il constitue le moyen de dresser un état des lieux précis des compétences et aptitudes des collaborateurs. Il permet de rapprocher les perspectives de carrières et les besoins de l’entreprise en nouvelles compétences.
L’entretien professionnel (qui n’est en aucun cas un entretien individuel d’évaluation) est un moment d’échange privilégié qui dure en moyenne 1h30. C’est un temps d’écoute, de dialogue qui permet aux 2 parties de créer ou recréer une relation dont chacun sortira gagnant.
Si vous souhaitez être accompagné dans la démarche par le Groupement d'Employeurs, le GEYVO est à votre disposition.
Le Réseau Mesure est adhérent du GEYVO et vous fait bénéficier de ce lien privilégié.
Le rendez-vous des interpreneurs
WEBINAIRE
Le 25 février 2021 de 14h30 à 16h
Beaucoup trop d'entreprises et d'organismes n'ont pas encore saisi la puissance et l'efficacité des clusters, pour peu qu'on y vienne en acteur et pas seulement en consommateur... Ce n'est
pas une question de taille d'entreprise mais plutôt d'une vision autour du partage de la valeur, du travail collaboratif et des vertus de l'intelligence collective, dont nous vous parlerons...
Xavier ROY Directeur général de France Clusters (https://franceclusters.fr) et Estelle DUFLOT Directrice du Cluster Réseau Mesure (https://www.reseau-mesure.com), témoignent et vous expliquent comment intégrer le cluster dans votre stratégie.
Participation gratuite sur inscription
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